Santosh Patole Hunger Strike : कर्करोगाशी झुंज देत असलेल्या संतोष पाटोळे या पुणेस्थित कर्मचाऱ्याने 21 वर्षांच्या नोकरीवरून काढून टाकल्यानंतर शांततापूर्ण उपोषण सुरू केले आहे. त्यांच्या LinkedIn पोस्टने सर्वांचे लक्ष वेधून घेतले.
Santosh Patole Hunger Strike : पुण्यातील एका व्यावसायिकाच्या LinkedIn पोस्टमुळे मोठी चिंता आणि चर्चा सुरू झाली आहे. कर्करोगाशी झुंज देत असताना नोकरीवरून काढून टाकल्याचा दावा करत त्यांनी शांततापूर्ण उपोषण सुरू केल्याची घोषणा केली. 8 डिसेंबर रोजी शेअर केलेला त्यांचा संदेश या प्लॅटफॉर्मवर वेगाने पसरला, ज्यावर शेकडो कमेंट्स आल्या, ज्यात लोकांनी त्यांना आरोग्यावर लक्ष केंद्रित करण्याचा आणि कायदेशीर मदत घेण्याचा सल्ला दिला.
नोकरीवरून काढल्यानंतर उपोषणाची घोषणा
संतोष पाटोळे, जे LinkedIn वर स्वतःला “FMP, WCBDA फॅसिलिटीज ॲडमिनिस्ट्रेशन अँड ॲनालिटिक्स प्रोफेशनल” म्हणून सांगतात, त्यांनी Commerzone च्या मुख्य गेटबाहेर “माझ्या उपोषणाचा पहिला दिवस” सुरू केल्याचे शेअर केले. त्यांनी सांगितले की, त्यांनी कंपनीत 21 वर्षे सेवा केली आणि कर्करोगाच्या उपचारादरम्यान नोकरी जाईल याची कधीच कल्पना केली नव्हती.
Related Articles
आपल्या पोस्टमध्ये संतोष यांनी लिहिले की, ते 'शांततेऐवजी सन्मान' निवडत आहेत आणि सकाळी 8 वाजल्यापासून शांतपणे उभे राहतील, फक्त न्याय आणि योग्य वागणुकीची मागणी करतील. त्यांनी सांगितले की, उपोषण सुरू करण्यापूर्वी त्यांनी अधिकाऱ्यांना माहिती दिली आहे आणि वैद्यकीय देखरेखीची व्यवस्था केली आहे. तसेच, ते कोणालाही अडवत नसून केवळ सत्यासाठी उभे राहू इच्छितात, असेही त्यांनी स्पष्ट केले.
LinkedIn वापरकर्त्यांकडून तीव्र प्रतिक्रिया
त्यांच्या पोस्टने मोठ्या प्रमाणात लक्ष वेधून घेतले आणि अनेक लोकांनी या परिस्थितीवर भाष्य केले. एका युझरने त्यांना आजारपणात शारीरिक धोका न पत्करण्याचा आणि त्याऐवजी कायदेशीर मदत घेण्याचा सल्ला दिला. युझरने लिहिले की, न्यायासाठी न्यायालये उपलब्ध आहेत आणि कॉर्पोरेट जगात निष्ठा नेहमीच कर्मचाऱ्यांचे संरक्षण करत नाही. 'जीव असेल तर जग आहे. वाचलो तर आणखी लढू,' असे भावनिक सल्ले देत या प्रतिक्रियेचा शेवट झाला.
दुसऱ्या एका युझरने संतोष यांच्या धैर्याचे कौतुक करणारा एक भावनिक संदेश लिहिला. या प्रतिक्रियेत म्हटले आहे की, त्यांची ही भूमिका 'खूपच हृदयस्पर्शी' आहे आणि संस्थांना आठवण करून देते की मानवता त्यांच्या संस्कृतीच्या केंद्रस्थानी असली पाहिजे. युझरने त्यांना शक्ती मिळो आणि योग्य तोडगा निघो, अशा शुभेच्छा दिल्या.
एका व्यक्तीने संतोष यांच्या आरोग्याची स्थिती पाहता उपोषण करणे योग्य आहे का, असा व्यावहारिक प्रश्न उपस्थित केला. त्यांनी विचारले की त्यांच्या टर्मिनेशन लेटरमध्ये काय लिहिले आहे आणि जर ते काढून टाकण्याच्या कारणाशी असहमत असतील तर कंपनीच्या एचआर टीमशी बोलण्याचा किंवा कायदेशीर पर्यायांचा शोध घेण्याचा सल्ला दिला.
आणखी एका युझरने लिहिले की, अनेक कर्मचारी अशाच परिस्थितीत आहेत आणि कंपन्या अनेकदा कामगारांच्या संघर्षाकडे दुर्लक्ष करतात. या प्रतिक्रियेत संतोष यांना खंबीर राहण्यासाठी आणि आपल्या प्रतिष्ठेसाठी लढण्यासाठी प्रोत्साहित केले गेले, कारण यासाठी “खूप धैर्य आणि प्रबळ इच्छाशक्ती” लागते, असे म्हटले आहे.
या प्रकरणावर चर्चा सुरूच
या पोस्टमुळे कर्मचाऱ्यांचे हक्क, आजारपणात येणारा दबाव आणि भारतीय कंपन्यांमधील सपोर्ट सिस्टीम यावर चर्चा सुरू झाली आहे. कर्करोगाशी झुंजणाऱ्या व्यक्तीला आपले म्हणणे मांडण्यासाठी उपोषण करावे लागते, हे पाहून अनेकांनी धक्का व्यक्त केला. इतरांनी संतोष यांना आधी आपल्या आरोग्याची काळजी घेण्याचा आणि न्यायासाठी सुरक्षित मार्गांचा अवलंब करण्याचा सल्ला दिला. सध्या, संतोष यांना LinkedIn वापरकर्त्यांकडून पाठिंबा मिळत आहे, जे एका सुरक्षित आणि न्याय्य निकालाची अपेक्षा करत आहेत.
